Tuyển dụng 

Mô tả công việc

• Hoạch định kế hoạch, phân tích và thực hiện hoạt động Digital Marketing, Social Media:
• Phụ trách phát triển các chương trình PR, quảng cáo trên trên các phương tiện truyền thông online để quảng bá thương hiệu và các sản phẩm của Công ty.
• Định vị và phát triển thương hiệu và sản phẩm trên các website, forum, facebook, wordpress... và các mạng xã hội khác,…
• Triển khai quảng bá qua Email Marketing và Mobile Marketing.
• Viết tin, bài quảng bá và chịu trách nhiệm quản lý nội dung website của Công ty.
• Thu thập, phân tích thông tin thị trường, thông tin về sản phẩm, thông tin về các chương trình Digital Marketing, Social Media của đối thủ cạnh tranh.
• Đề xuất và thực hiện các chương trình khuyến mại, truyền thông, quảng bá và xây dựng thương hiệu cho công ty và các sản phẩm của công ty.

Quyền lợi được hưởng

• Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được tạo điều kiện để phát triển năng lực bản thân, có cơ hội thăng tiến
• Đãi ngộ, phúc lợi khác:
  • + Đảm bảo đầy đủ quyền lợi cho NLĐ theo Luật lao động (BHXH, BHYT, BHTN,…)
  • + Hưởng đầy đủ các chế độ Thưởng lễ tết trong năm, các chế độ hiếu hỉ, sinh nhật, ốm đau,..
• Cùng nhiều chế độ khác trao đổi trực tiếp trong quá trình phỏng vấn

Yêu cầu công việc

• Độ tuổi: >20 tuổi
• Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan 
• Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí tương đương
• Yêu thích, nhiệt tình trong công việc
• Có tinh thần trách nhiệm cao
• Làm việc lâu dài và gắn bó cùng công ty

Yêu cầu hồ sơ

• Đơn xin việc.
• Sơ yếu lý lịch.
• Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe, giấy xác nhận dân sự
• Các bằng cấp có liên quan.

Thông tin liên hệ

Người liên hệ:Ms Hạnh

Địa chỉ công ty:33 Thái Hà - Trung Liệt - Đống Đa - Hà Nội

Hạn nộp hồ sơ:

Mô tả công việc

** CA ĐÊM LÀM: từ 19h-07h

Ưu tiên có thể đi làm ngay, chế độ đầy đủ!

Quyền lợi được hưởng

• Phỏng Vấn Và Bố Trí Công Việc Ngay Trong Ngày
• Môi trường làm việc lịch sự, xanh, sạch đẹp chủ yếu là  tòa nhà,
• Nhân viên khi vào làm việc không phải lo lắng về vấn đề công ty thu các khoản ngoài lương, hay phạt biên bản vì công ty có chế độ thưởng phạt rõ ràng hầu hết là nhắc nhở để nhân viên rút kinh nghiệm vì công ty luôn mong muốn người lao động làm việc gắn bó lâu dài với công ty.
• Nhân viên không cần bằng cấp, chỉ cần nhiệt tình và gắn bó với công ty là có khả năng thăng tiến. Định kỳ 3 tháng công ty có các đợt bình xét lên vị trí ca trưởng, chỉ huy trưởng một lần.
• Miễn phí đào tạo huấn luyện do công ty thực hiện.

Yêu cầu công việc

• Yêu cầu: Tuổi 18 - 60
• Có Chứng minh thư đi làm ngay.

Thông tin liên hệ

Người liên hệ:Ms Hạnh

Địa chỉ công ty:33 Thái Hà - Trung Liệt - Đống Đa - Hà Nội

Hạn nộp hồ sơ:

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Quản lý việc nghiên cứu, xây dựng & phát triển sản phẩm của phòng – nhóm:
  • Nghiên cứu sản phẩm mới
  • Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và tìm hiểu nhu cầu khách hàng cho sản phẩm mới và hệ sản phẩm cùng kênh sinh thái
• Chịu trách nhiệm theo dõi, quản lý doanh thu và lợi nhuận các sản phẩm do Bộ phận quản lý; quản trị và cung cấp các báo cáo liên quan cho các Phòng ban liên quan, các cơ quan quản lý và đơn vị kinh doanh; cân bằng giữa rủi ro và lợi nhuận của sản phẩm
• Phối hợp với bộ phận Phát triển & hỗ trợ kinh doanh quản lý các hoạt động thúc đẩy và hỗ trợ bán hàng các sản phẩm do Bộ phận quản lý.
• Hướng dẫn, đào tạo, đánh giá và phát triển đội ngũ nhân viên trong nhóm, giữ được những cán bộ có năng lực tốt, xây dựng và duy trì văn hóa làm việc của Bộ phận theo giá trị cốt lõi và văn hóa chung của nhóm và công ty

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Trình độ Học vấn
  • Tốt nghiệp bằng cử nhân, ưu tiên ứng viên có bằng cấp liên quan IT và chứng chỉ cao hơn
• Kiến thức/ Chuyên môn 
  • Hiểu biết về lĩnh vực phát triển kênh phân phối, bán lẻ IT
  • Hiểu biết về sản phẩm Intel/ Gigabyte 
• Các Kỹ Năng/ Skills
  • Kỹ năng bán hàng phân phối
  • Kỹ năng thuyết trình
  • Kỹ năng phân tích thị trường
  • Biêt tiếng Anh được ưu tiên
• Kinh nghiệm liên quan/ Relevant Experience
  • Tối thiểu 4 năm kinh nghiệm làm việc trong ngành IT phân phối hoặc bán lẻ
  • Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm quản lý trong lĩnh vực phát triển sản phẩm 
• Các năng lực cần có/ Required Competencies
  • Khả năng xây kế hoạch
  • Chịu áp lực cao

Quyền lợi được hưởng

• Lương cạnh tranh
• Thưởng Quý
• Thưởng Năm
• BHXH và BHYT
• Các ưu đãi công ty cho các dịp đặc biệt trong năm

Thông tin liên hệ

Người liên hệ:Ms Hạnh

Địa chỉ công ty:33 Thái Hà - Trung Liệt - Đống Đa - Hà Nội

Hạn nộp hồ sơ:

Mô tả công việc

• Các nghiệp vụ kế toán phát sinh : Quỹ, ngân hàng, hàng hóa, công nợ, chi phí, thuế…
• Kế toán nhà hàng…
• Phân tích số liệu các báo cáo kế toán.
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận và Ban Giám đốc.

Quyền lợi được hưởng

• Đối với ứng viên mới ra trường : Sau thời gian đào tạo sẽ được nhận vào làm chính thức với mức lương từ 5 triệu đến 10 triệu, tùy vào đánh giá khả năng làm việc sau 02 tháng đào tạo.
• Đối với ứng viên đã có kinh nghiệm : Sau thời gian thử việc nếu đạt yêu cầy sẽ được nhận vào làm chính thức với mức lương từ 5 triệu đến 10 triệu, tùy vào đánh giá khả năng làm việc
• Ký hợp đồng lao động có đóng BHXH-YTE và các chế độ thưởng theo quy định của Công ty..

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp đại học loại Khá trở lên.
• Nắm vững các nghiệp vụ kế toán, am hiểu phần mềm kế toán.
• Sử dụng thành thạo máy tính và các chương trình world, excel, power point.
• Hình thức ưa nhìn và nhanh nhẹn, sôi nổi, hòa đồng, trung thực,…
• Ngoại ngữ tiếng Anh bằng C trở lên.

Yêu cầu hồ sơ

• Sơ yếu lý lịch.
• Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
• Các bằng cấp có liên quan.

Thông tin liên hệ

Người liên hệ:Ms Hạnh

Địa chỉ công ty:33 Thái Hà - Trung Liệt - Đống Đa - Hà Nội

Hạn nộp hồ sơ: